未経験ビルメン必見!ボーナスはいくらもらえる?系列系13年目が徹底解説

ビルメン:給料とお金事情

ビルメンへの転職を考えている方へ。ビルメン業界のボーナスは、ネットで噂されているような「寸志(お小遣い程度)」ばかりではありません。

しっかりした会社を選べば、まとまった賞与をもらうことは十分可能です。

■この記事に書いてあること

  • ネットの「ボーナスなし・寸志」という噂の真相
  • 現役系列系ビルメンのリアルなボーナス支給額
  • 系列系と独立系で違う?転職時に見た求人票の相場感
  • 月給が低いビルメンにとって「ボーナス」が死活問題になる理由

なぜこれを最初にお伝えするかというと、ビルメンは良くも悪くも「月給のベースが低い」ため、ボーナスがしっかり出る会社を選ばないと、入社後に貯金や大きな買い物ができず生活が苦しくなってしまうからです

未経験から後悔のない転職をするために、まずは現役プロのリアルなボーナス事情を正しく理解し、会社選びの絶対的な基準にしてください。


【結論】ネットの「寸志」は嘘?ビルメンのボーナスは会社で決まる

ネットの掲示板やSNSを見ていると、「ビルメンのボーナスなんて寸志(数万円)だよ」「ボーナスなしが当たり前」といったネガティブな書き込みを目にすることがあると思います。

結論から言うと、これは半分本当で半分嘘です。 そもそもビルメンテナンス業自体が給料やボーナスが高い業界ではないのは事実です。

しかし、「寸志しかもらえない」というのは、あくまで一部の条件が悪い会社の話であり、ビルメン業界全体がそうであるというわけでは決してありません。

ボーナスが「寸志」になるか「ガッツリ」もらえるかは、すべて「どの会社に入るか」で決まるのです。


現役系列系ビルメンのリアルなボーナス額を公開

「じゃあ、系列系なら実際どれくらいもらえるの?」と気になる方のために、系列系ビルメンとして13年働く私の、リアルなボーナス事情を公開します。

年間「約4ヶ月分」+業績による期末賞与

私の会社では、入社以来ずっと安定して以下のボーナスが支給されています。

  • 夏と冬のボーナス:年間で「基本給+役職手当の約4ヶ月〜4.2ヶ月分」(※冬が少し多め)
  • 期末賞与:会社の業績により5万円〜最高15万円程度

他の系列系が全く同じとは限りませんが、私が現場で得た感覚や知人の話からも、系列系のビルメンであれば、だいたい年間3ヶ月〜4ヶ月分が相場と言った感じです。

賞与は転職の際に必ずエージェントに確認したい重要な項目ですね。


求人票でわかる!系列系と独立系のボーナス相場の違い

私が過去に転職活動をして、ビルメンテナンスの求人情報をひたすら読み漁っていた時の「リアルな相場感」もお伝えしておきます。

独立系は「1〜2ヶ月分」または「なし」が多かった印象

求人票を見比べて痛感したのは、やはり「系列系」と「独立系」のボーナスの差です。

親会社の不動産基盤がある系列系が「年2回(計3〜4ヶ月分)」を提示しているのに対し、独立系の求人では**「年2回(計1〜2ヶ月分)」であったり、ひどいところでは「賞与なし」**と明記されていたりするケースも多々ありました。

もちろん独立系の中にも業績が良くボーナスをしっかり出す優良企業はあると思いますが、確率論で言えば、やはり資本力のある系列系の方が圧倒的にボーナスは手厚い傾向にあります。


月給が低いビルメンにとって「ボーナス」は死活問題

これからビルメンに転職する方に、絶対に肝に銘じておいてほしいことがあります。それは、「ボーナスが出るかどうかは、ビルメンの生活において死活問題である」ということです。

前回の記事でも触れた通り、ビルメンは休みが多くプライベートが充実する分、月額の給料(ベース)は決して高くありません。

そのため、日々の生活費は月給で賄えても、「将来のための貯金」や「車や家電などの大きい買い物」をする時は、どうしてもボーナスという『まとまった金額』が入ってこないと計算が立たないのです。

もし「ボーナスなし」や「年間1ヶ月分」の会社に入ってしまうと、いくら休みが多くても、金銭的な余裕がなくなりジリ貧になってしまいます。

ビルメンの収入に関しては以下の記事で詳しく解説しています。


まとめ:確実に「ガッツリ賞与」がもらえるホワイト求人の探し方

ビルメンのリアルなボーナス事情をお伝えしました。

まとめると、将来の生活と貯金を安定させるためにはしっかりとまとまったボーナスを支給してくれる会社を選ぶことが絶対条件です。

しかし、求人票の文字面だけで「賞与年2回(※実績は寸志のみ)」という罠を見抜いたり、リアルな支給ヶ月分を正確に把握したりするのは至難の業です。

だからこそ、失敗しないためには各企業の「過去数年間のリアルなボーナス支給実績」や「期末賞与の有無」といった内部情報を熟知している優良な転職エージェントを活用することが必須です。

あなたの今後の人生設計を狂わせないためにも、まずはビルメンに強いエージェントに登録し、まとまったボーナスが確実にもらえる「ハズレのない求人」を紹介してもらいましょう。

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